19jul
A assimetria, o sofrimento e a governança
O infinito dos formatos das ondas do mar e sua vastidão nos ajudam a refletir, e abrem nossas mentes para melhores soluções. A cabeça atormentada…
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08jul
A solidão do Poder: a Governança Corporativa da Empresa Familiar como solução.
É inegável que o poder possui um magnetismo enorme. Quem o desfruta atrai para si muita atenção e demandas; enquanto os demais cobiçam um dia,…
Continuar lendo01jul
Você se aposentou, mas foi chamado para cuidar da empresa de Família? O que fazer?
Estava eu aproveitando um lindo e ensolarado Domingo de inverno na praia, litoral norte de São Paulo, quando a pausa no jogo de beach tennis…
Continuar lendo10jun
Governança, gestão corporativa e compliance na Empresa DE Família: O quê e quando?
Governança corporativa e excelência empresarial andam juntos. Existem inúmeras pesquisas que demonstram que uma Governança Corporativa bem implementada gera muito valor aos acionistas e potencializa…
Continuar lendo20maio
Como atrair novas gerações?
Na construção da longevidade da empresa familiar, a geração sucessora é o elo mais invisível na garantia da transcendência. A invisibilidade traz a incerteza acerca…
Continuar lendo06maio
Consultor, Mentor ou Conselheiro?
Quando você, empreendedor, acumula uma enorme quantidade de dúvidas ou até mesmo de dificuldades para as quais você se compreende incapaz de resolvê-las sozinho, a…
Continuar lendo18mar
Conhecendo os atores na Empresa DE Família: você se surpreenderá!
A vasta maioria das empresas são familiares. Você muito provavelmente é um familiar, cotista ou não, ou trabalha (ou trabalhou) para uma empresa familiar. Membro…
Continuar lendo18fev
Os “de dentro” e os “de fora” na Empresa DE Família.
Segundo Pía Bartolomé, psicóloga chilena mestre em comportamento do consumidor, “é tão natural como prejudicial o costume do ser humano que faz distinções para separar…
Continuar lendo14jan
Protocolo Familiar ou Acordo de Cotistas na Empresa DE Família: Quando o importante supera o urgente.
Por acaso algumas destas perguntas lhe são recorrentes? Estes tipos de perguntas são muito comuns entre cotistas e gestores familiares na vasta maioria das empresas…
Continuar lendo08dez
Risco Moral e a Empresa DE Família: preparando sucessores ou apenas herdeiros?
Recentemente um cliente me contou que negociava com seus filhos adolescentes uma parcela de risco na mesada, por exemplo por desempenho na escola; e foi…
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